臺北市青年局舉辦「以戰代訓人才媒合會」，現場集結25家知名企業，提供超過400個多元職缺，近300位參與活動的青年求職者展現積極就業態度，踴躍參與多元職缺媒合。
青年局說明，媒合會規劃一對一企業面談、職涯諮詢專區和主題快講區域。本次活動的一大亮點是AI相關職缺，包括AI應用工程師、AI人工智慧專案管理師、AI創新應用商模顧問等。除了AI，數位行銷、永續能源、內容創作等新興領域同樣廣受歡迎，顯示青年對創新產業的高度敏銳度。求職者蔣先生表示，這次媒合會有許多AI職缺，讓他能直接和企業人資溝通了解，透過面試，不僅發現自己尚待加強之處，也更清楚接下來要努力的方向。
青年局也特別邀請跨產業代表參與活動，包括傳統製造業、金融業、零售業、媒體業，新創電商與綠能科技業等，形成完整的產業生態圈。許多企業人資主管表示，產業正經歷智慧轉型，急需兼具技術力與跨域思維的年輕人才，本次活動成功為企業媒合到許多優秀青年。
青年局指出，本次媒合會還有參與課程的學員心得分享，學員背景多元，橫跨文學到醫學，涉獵的課程也跨出自身科系範疇，從商業、品牌經營到科技應用，顯見「青年以戰代訓銜接職場計畫」提供青年跨域學習的途徑及可能性，鼓勵青年積極探索個人職涯並勇於踏出舒適圈。
青年局副局長董晉曄表示，面對瞬息萬變的國際與產業環境，青年局推動「青年以戰代訓銜接職場計畫」，攜手企業共同打造實戰型培訓課程，讓青年在真實職場中學習、實作與成長，同時促進企業與青年人才的精準媒合，開啟青年銜接未來職場的第一步。