新北市教育局首創高級中學領導人才培育課程，培育具潛力教育領導人才，學員們自8月下旬至今歷經兩個月的密集課程與研討會議，向多元領域的專家們跨界學習，透過雙導師制度帶領，課程內容涵蓋多元面向強調學思並重，日前舉行線上結業式，期許12位的學員成為具教育專業、前瞻眼光、才德兼備之學校行政領導人才。
教育局表示，這次課程委託臺北市立大學教育行政與評鑑研究所何希慧教授與其團隊，以高級中等學校校長圖像為依歸，輔以澳洲帶領的國際校長研究所提出校長培訓課程為框架，結合新北市教育競爭優勢與校園文化觀點，量身打造特色領導人才培訓課程。課程中以建立儲備高級中等學校校長培訓制度，輔以學術實務「雙導師」制度導師，型塑領導人才專業發展社群，以達自我成長目標。課程設計包含專業學習、實務學習與專業發展社群三大部分，強調「學思並重」，學員們須不斷吸取新知，與各界專家腦力激盪，透過一個又一個的實際案例深度討論，昇華自身領導校政意識與增進實務能力。
何希慧教授表示，課程主題涵蓋「高中國際教育」、「創新教學－PTS教學法」與「學校領導與社區關係營造(含行政團隊建立與維繫)」，也邀請到國家教育研究院教育人力發展中心洪啟昌主任、國立臺灣大學師資培育中心徐式寬教授、淡江大學教育政策與領導研究所吳明清教授與多位教育界巨擘共同授課。
清水高中許欣霖主任表示，此次培育課程受益良多，學習澄清「想要」與「需要」的差別，例如校長應該從偏鄉地區學生為主體需求出發，而非從自我觀點去想可以提供什麼，進而達到翻轉教育的目的。此外也發現要求學生自發是困難的，但可以先從好的互動開始。培訓課程多元且豐富，印象特別深刻的是行政實務及自我省思課程，每周思辨作業相當紮實，可以重新體認高中校長責任與義務，更有信心面對未來挑戰。